任职要求：浙江省户籍，35周岁以下，专科及以上学历，市场营销、管理类及电力等相关专业毕业，相关岗位三年以上工作经验，具备区域开拓市场布点销售经验者优先考虑，工作务实高效，沟通、应变能力及执行力强，具有良好的职业操守，抗压力强，适应省内、外出差。主要岗位职责：1、贯彻实施公司加盟开发计划；2、制定年度省内加盟分布计划；3、负责新加盟商的开拓；4、负责国网招投标及与省电力公司各部门关系的维护；5、建立和完善市场信息收集、处理、交流及保密系统，提出未来市场的分析、发展方向和规划；6、负责实施品牌规划和维护品牌形象；7、完成上级交办的其他工作。 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励