一、岗位职责
1、制定团队销售目标和销售计划，并负责人员安排和实施，掌握销售进度；
2、协助门店销售人员完成业绩目标，销售任务的完成；
3、销售人员的业务指导与检查，控制监督销售流程；
4、开拓销售渠道，组织销售活动，销售现场的鼓动、巡检，协助销售项目的完成；
5、定期向上级提交工作计划和业务分析报告。
二、任职要求
1、大专以上学历，25-40周岁，女性；
2、具有3年以上同等岗位销售管理和领导经验，具有高端消费行业销售经验者为佳；
3、具有良好的销售理念和销售意识，明确的目标性
4、良好的语言沟通能力和团队合作意识，富有责任心。 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励