岗位职责：
1、熟悉人事六大模块;
2、负责公司招聘、入离调转等工作的综合管理，做好人才招募及人才储备工作;
3、负责公司员工福利、社会保险、公积金等工作的综合管理
4、做好员工奖惩管理。并调查各部门考勤、奖惩的执行情
5、负责公司员工劳动合同的签订，劳动合同日常管理保存管、员工档案保存管理
6、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料;
7、处理公司内部发文通知知，会议安排等行政事宜;
8、负责公司行政后勤类相关工作;
9、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
10、其他突发事件的处理等。
11、完成公司领导交办的其他工作事项
任职资格：
1、大专及以上学历，28-45岁之间，人力资源相关专业优先；
2、具备3年以上人力资源负责人经验，或人力资源多个模块统筹工作经验；
3、较高的情商、亲和力、分析能力和解决问题能力；
4、具备一定的工作稳定性。
工作地点：湖州市德清县禹越镇镇西南路188号 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励