岗位职责：
1、负责临平基地各类对内、对外各类接待会务服务工作。
2、负责临平基地各类参观的引导、讲解等工作。
3、负责制造中心会务服务及会议纪要的的起草、检查、落实、反馈工作；
4、负责部门宣传材料、新闻稿件撰写、发布等工作。
5、负责制造中心人力资源管理工作，协助完成制造中心人员招聘、录用、合同签订、离职、调岗手续的办理工作，以及劳动合同签订工作。
6、负责制造中心部门级的培训工作，制定年度培训计划并牵头组织培训；负责培训组织工作，并建立培训台账及统计上报工作；
7、负责制造中心部门档案管理，健全制造中心的人员档案，符合档案管理要求；
8、负责公司考勤制度落实，完成检查、统计、汇总、上报工作。
9、负责配合人力资源部安排部门员工参加体检、协调工作；
10、负责部门员工劳保用品的申请领用、发放、报损更换工作。
11、负责制造中心部门月度费用预算编制、汇总、上报工作。
12、做好个人周、月工作计划，落实、反馈、计划执行情况。
13、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，行政管理、人力资源管理相关专业毕业。
2、三年以上行政管理、人力资源管理工作经验。
3、熟悉劳动法相关的法律法规。熟练操作各类办公软件。
4、服务意识强，执行力强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任感，团队协作意识强。 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励