一、待遇：
保底年收入16万起，上不封顶！（基本工资8万+保底奖金8万），门店销售提成，加利润分成。

二、职责：
1、制定门店年度工作计划并监督实施，打造门店团队；
2、负责门店店面陈列和终端精致化管理；
3、负责策划实施所辖门店市场推广活动；
4、负责沟通维护卖场和老客户的关系。

三、权力：
1、享门店新员工招聘录用权；
2、门店内部员工日常工作分配、督导等支配权；
3、享有门店内部员工的奖惩权；
4、门店内部日常费用支出支配权。

四、要求：
1、男女均可，大专及以上学历；
2、从事门店销售管理工作三年及以上，有独立开店老板工作经验者优先；
3、单店年营业额500万以上经历的店长优先、有家居、建材行业管理经验优先；
4、具有优秀的营销策划能力和组织协调能力，有老板思维和经营管理能力。

五、应聘须知：
1、招聘邮箱：boss@chinabed.com；
2、招聘热线：0575-8；

工作地址
北京、上海、杭州、深圳、成都、合肥、绍兴 、长春 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励