岗位职责：
1、根据公司的发展战略，制定相应的PMC部门年度计划，季度工作目标，工作计划及预算，为公司的可持续发展提供强有力的支持；
2、领导PMC部的整体工作，组织执行公司的各项制度，进行生产计划控制、物料申购、进度控制等作业的监督；
3、参与公司宏观管理，综合协调销售计划，制定本部门的工作计划并合理分解，对生控、物控的各项进度加以审查；
4、通过产能负荷评估，统计数据的分析和计算，预测、制定、审核较为合理的生产计划；
5、建立制定完善的生产与物控运作体系（即从销售到出货的整体运作程序）；
6、控制合理库存，积极参与呆滞料预防、控制及处理，协调国内外销售部、生产部、采购部、品质部等之间的工作；
7、进行生产分析和改善，提高生产效率；进行物料分析和改善，提高物料周转率，进行库存结构、库存量的策划和实施，减少呆滞料，提高生产支持能力；
8、销售计划订单定期评审，在合理的成本下，准确准时的制定生产计划，物料计划，并组织实施

任职资格：
1、大专以上学历；
2、8年以上工作经验，5年以上管理经验，在部门经理岗位上工作3年及以上；
3、能熟练编写PMC部门相关文件，熟悉PMC部门整体运作，良好的领导、组织协调能力；
4、讲原则不谋私利，高度的敬业精神、责任心强，能够知人善任，较强的团队建设能力，沟通协调能力；
5、熟悉K3金蝶系统，通晓生产管理体系，质量管理体系知识，企业管理等方面知识。 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励