1.公司相关制度的执行；店面工资和绩效工作；
2.每天准确无误做好考勤记录，并汇总出月度考勤表；
3.督促经纪人的打卡，检查个人形象
4.热情接待每一位来客，面试人员；
5.编写 张贴 保存公司的相关通知 通告 表彰 处罚等公文；
6.通讯录的更新 公司信件的收取转交；
7.日常的文件的打印 复印 扫描；
8.负责各种相关报表的制作及保存；
9.日常用品的采购，价格对比
10.资金票据的管理，合同的管理，账务处理
11.负责员工的入离职，以及合同签订，社保缴费等
12.完成领导临时交办的工作 该信息非法转载自猎才网截图举报有奖励